Subcomisión de diversidad sexual del Poder Judicial y su aniversario

Por Alberto Cabezas Villalobos

LA VOZ DE GOICOECHEA.- Las Reglas de Brasilia sobre acceso a la justicia de las poblaciones en condición de vulnerabilidad, nacidas en la XIV Cumbre Judicial Iberoamericana, celebrada en marzo de 2008 en Brasilia y aprobadas por la Corte Plena en mayo del mismo año, definen las poblaciones beneficiarias y las situaciones que potencian la vulnerabilidad.

No obstante lo aprobado en Brasilia no se referiere en ellas a la población sexualmente diversa, el Poder Judicial de Costa Rica sí la contempla mediante el acuerdo tomado por la Corte Plena, en la sesión 30-09 de 9 de noviembre de 2009, artículo XI, en el que se crea la “Subcomisión contra la discriminación por orientación sexual e identidad de género del Poder Judicial”, aseguro Xinia Fernández de la Secretaría Técnica de Género del Poder Judicial de Costa Rica.

Con Fernández conversó el Periódico “La Voz de Goicochea”. ¿Se justifica la creación de la Sub comisión de Diversidad Sexual en el Poder Judicial?

R/- Desde inicios del año 2010, la Subcomisión se reúne mensualmente para definir y ejecutar distintas acciones que permitan posicionar el tema en el quehacer institucional, entre ellas se destacan, encuentros con representantes de organizaciones de lucha por los derechos de personas no heterosexuales, cine foros, paneles, talleres de sensibilización a oficinas de la Policía Judicial y del Ministerio Público que atienden delitos sexuales y violencia doméstica, aplicación de encuesta sobre conocimientos y actitudes del personal judicial sobre percepciones del personal sobre la diversidad sexual.

Uno de los logros más relevantes por Corte Plena es la aprobación de la “Política respetuosa de la diversidad sexual” con la cual el Poder Judicial se compromete a la no discriminación por orientación sexual de personas usuarias, así como del personal judicial.

Para la Subcomisión es igualmente importante velar porque se garanticen los derechos de esta población, desarrollar acciones afirmativas para eliminar las desigualdades y procesos sostenidos de sensibilización y capacitación sobre el tema, prestar un servicio acorde con sus características y necesidades y brindando además información veraz y oportuna, dijo Fernández.

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