Con el Ministerio de Trabajo: Conciliación entre trabajadores y empresarios de Guadalupe LTDA, fracasó

LA VOZ DE GOICOECHEA (Por Isaí Jara).- La empresa de buses Guadalupe LTDA, enfrenta en estos momentos la conformación de una seccional de la Asociación Nacional de Trabajadores Públicos y Privados (ANEP), con el fin de buscar incentivar el respeto y cumplimiento de los derechos laborales de las personas trabajadoras de la Empresa.

Para este lunes 13 de junio estaba convocada por parte del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) una audiencia de conciliación entre la Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP) y representantes de la empresa autobusera Guadalupe LTDA en el ministerio de Trabajo, audiencia que no se realizó por no presentarse la parte patronal, solo lo hizo la sindical.

Esta conciliación había sido convocada por el Ministerio de Trabajo desde el 4 de mayo de 2022, con la intención de llegar a un acuerdo sobre las diferencias que se han presentado entre trabajadores y representantes de la empresa.

Parte final del acta de la conciliación de este lunes donde solo aparecen las firmas de la parte sindical

Según los choferes y personal administrativo afiliados a la seccional del sindicato, y pesar de no realizase la audiencia y seguir las represalias de los patrones el sindicato continúa creciendo.

La presidenta de la seccional, Nataly Montero Campos, aseguró que la dificultad que más enfrentan los choferes están los horarios de comida y los faltantes económicos de las unidades por el mal estado de las barras de los buses y el lector de las cédulas.

Eso sí los trabajadores dejan claro que el conformar una seccional sindical no es para enfrentamientos con los patrones sino buscar medidas en conjunto que beneficien tanto a la Empresa Autobusera como a las personas trabajadoras.

Así mismo, no se descarta la posibilidad de conformar un protocolo para atender las dificultades del servicio, en beneficio de los afiliados.

Por otra parte, debido a las constantes denuncias de choferes integrantes de varias seccionales en el sector autobusero y las solicitudes de intervenciones al Ministerio de Trabajo por el irrespeto a los derechos laborales, la ANEP se ha dado a la tarea de buscar que las nuevas concesiones de rutas de autobuses, que se entregarán a partir del 31 de septiembre del presente año, contengan normas que garanticen el respeto a los derechos laborales de los choferes.

Usuarios también molestos con la empresa

Mientras tanto, usuarios de distintas comunidades del cantón consultados por este medio, se mostraron molestos con la empresa por el pésimo servicio que últimamente está prestando la empresa y la acusan de incumplir con los horarios de servicio, malas y sucias unidades y como si fuera poco, pésimo trato de los choferes a usuarios, principalmente a los adultos mayores.

Wilky Vargas dijo, “ya las comunidades estamos pidiendo a gritos otra empresa... Ya esta se pureteó”; mientras que Vera Arroyo Fonseca, confirma lo dicho por Vargas y expresa “últimamente está fallando mucho esta empresa”.

Lisbeth Alvarado, exclamó “que pongan mejor servicio en Mozotal”.

- La primera, segunda, tercera y cuarta dosis de la vacuna AntiCovid buscan protegerte y hasta salvarte la vida. VACUNATE... En LA VOZ DE GOICOECHEA, Usted es lo más importante para nosotros -

Los comentarios expresados en las secciones de opinión, reclamos del pueblo, campos pagados, negociemos y en la opinión de los lectores y comentarios de terceros al final de las notas o en las páginas de redes sociales, son responsabilidad exclusiva de sus autores.

La Voz de Goicoechea (www.lavozdegoicoechea.info) es un medio de comunicación independiente, y no toma como suyas dichas opiniones por lo que no se responsabiliza por el contenido emitido por terceros. Todas las imágenes que muestra este medio, se utilizan solo con fines ilustrativos, por tanto se respetan todos los derechos de autor según corresponda en cada caso, siendo así de su autoría.

Déjanos tus comentarios al final de cada nota que presentamos ;
nos interesa tú opinión al respecto. Te invitamos a participar...

Pueden escríbenos también a nuestro correo electrónico